Ero sivun ”Myers–Briggsin tyyppi-indikaattori” versioiden välillä
[katsottu versio] | [katsottu versio] |
Poistettu sisältö Lisätty sisältö
ML (keskustelu | muokkaukset) kritiikkiosio takaisin turhaa blogilähdettä lukuunottamatta |
Thi (keskustelu | muokkaukset) viite |
||
Rivi 44:
== Kritiikki ==
Myers-Briggs -testin kyky ennustaa esimerkiksi työtehtävässä menestymistä tai avioliiton onnellisuutta on olematon. Testi perustuu Carl Jungin kokeellisesti testaamattomiin, yleisesti vanhentuneina pidettyihin teorioihin, eikä sen 40-luvulla kehittäneillä Briggsillä ja Myersillä ollut psykologista koulutusta. Testi tuli suosituksi etenkin CPP-yrityksen ottaessa sen hallintaansa 1975, mutta ei ole muuttunut vuosien saatossa paljoakaan.
Testin stabiilius on heikko - jopa 50% ihmisistä saa eri tuloksen toisella testikerralla. Testiä ei käytetäkään lainkaan tieteellisessä psykologiassa, vaan uudet, empiirisesti perustellut psykologiset testit ovat täysin erityyppisiä. Myers-Briggsillä voidaan katsoa olevan lähinnä viihdearvo. Koska kaikkia tyyppejä kuvataan positiiviseen sävyyn, testattavat saavat testistä yleensä hyvän mielen.
== Persoonallisuustyypit ==
Rivi 175:
===Viitteet===
{{Viitteet|sarakkeet|viitteet=
<ref name="JungCollected">{{Kirjaviite | Nimeke = The Collected Works of C. G. Jung| Julkaisija = Shanbhala Publications Inc, Boston, MA, USA| Vuosi = 1999| Tekijä = Hopcke, Robert | Luku = 10. Psychological types| Sivut =50-54| Selite = A C. G. Jung Foundation book | Julkaisupaikka = Boston, USA| Isbn =1-57062-405-4 | Viitattu = 8.1.2014| Kieli = {{en}} }}</ref>
|