Wikipedia

Ero sivun ”Maslow’n tarvehierarkia” versioiden välillä

Selaa historiaa interaktiivisesti
[arvioimaton versio][arvioimaton versio]
← Vanhempi muutosUudempi muutos →
Poistettu sisältö Lisätty sisältö
VisuaalinenWikiteksti
Ei muokkausyhteenvetoa
Ei muokkausyhteenvetoa
Rivi 1:
'''Maslow’n tarvehierarkia''' ({{k-en|Maslow’s Hierarchy of Needs}}) on [[psykologia|psykologinen]] [[teoria]], jonka [[Abraham Maslow]] julkaisi vuonna [[1943]] tutkimuksessaan ''A Theory of Human Motivation''.
 
Maslow'n mukaan [[ihminen|ihmisellä]] on perustarpeet, jotka tulee tyydyttää riittävässä määrin - ei välttämättä täydellisesti - ennen kuin ihminen alkaa etsiä tyydytystä ”korkeammille” tarpeille. <ref>{{Lehtiviite | Tekijä = Maslow, Abraham H. | Otsikko = A Theory of Human Motivation | Julkaisu = Psychological Review| Vuosi = 1943 | Numero = 50(4) | Sivut = 370&ndash;396 | www = http://psychclassics.yorku.ca/Maslow/motivation.htm }}</ref>. Maslow'n teoria lasketaan kuuluvaksi [[Humanistinen_psykologia|humanistiseen psykologiaan]]. Maslow’nMaslow tutkimuksissakeskittyi tutkittiintutkimuksissaan poikkeuksellisiapoikkeuksellisiin (exemplary) ihmisiäihmisiin, kuten [[Albert Einstein]]ia, [[Jane Addams]]ia, [[Eleanor Roosevelt]]ia ja [[Frederick Douglass]]ia, eikäjoiden mieleltäänhän järkkyneitäkatsoi taionnistuneen neuroottisiatoteuttamaan ihmisiäinhimillisen potentiaalinsa.
[[Kuva:MaslowsHierarchyOfNeeds.svg|thumb|400px|Maslow’n tarvehierarkia]]
 
Rivi 14:
Maslow’n tarvehierarkia kuvataan usein pyramidina, jossa pohjimmaisina ovat perustarpeet ja huipulla korkeimmat tarpeet. Tosin Maslow itse ei kirjoituksissaan esittänyt tarvehierarkiaa minkäänlaisen pyramidin tai portaikon muodossa.
 
Maslow’n teoriaa on kritisoitu mm. siitä, että yleismaailmallisen, kaikille ihmisille kaikissa tilanteissa pätevän tarvehierarkian olemassaololle ei ole löytynyt paljonkaan tutkimusnäyttöä;. senTeorian käsitteitä on luonnehdittu epäselvästi määritellyiksi ja vaikeasti mitattaviksi.<ref>{{Lehtiviite | Tekijä = Wahba, Mahmoud A. & Bridwell, Lawrence G.| Otsikko = Maslow reconsidered: A review of research on the need hierarchy theory| Julkaisu = Organizational Behavior and Human Performance| Vuosi = 1976 | Numero = 15 (2) | Sivut = 212&ndash;240 | www = https://dx.doi.org/10.1016%2F0030-5073%2876%2990038-6 }}</ref> Tästä huolimatta teoriaa hyödynnetään paljon esimerkiksi markkinoinnissa, työpsykologiassa ja johtajakoulutuksessa.
 
 
Rivi 25:
 
== Aiheesta muualla ==
*[http://opinnot.internetix.fi/fi/materiaalit/ps/ps4/03_motivaation_emootioiden/04_3.4_maslowin_tarvehierarkia?C:D=gjtb.e7S7], Lyhyt suomenkielinen esitys Maslow'n teoriasta Internetix-sivustossasivustolla.
*[http://www.simplypsychology.org/maslow.html], McLeod, S. A. (2014). Maslow's Hierarchy of Needs. Englanninkielinen artikkeli Simply psychology -sivustolla.
 
 
{{tynkä/Psykologia}}
 
Noudettu kohteesta ”https://fi.wikipedia.org/wiki/Maslow’n_tarvehierarkia”